PAS 24000
Gestire le prestazioni sociali con responsabilità, controlli e obiettivi integrati nei processi aziendali.
Consulenza, audit e formazione in tutta Italia.
Governare gli impatti sociali con metodo.
La PAS 24000 definisce requisiti per un sistema di gestione sociale e per il miglioramento delle relative prestazioni. Offre alle organizzazioni un riferimento per affrontare le condizioni di lavoro e i rischi sociali con un approccio strutturato, collegando politiche, attività operative e valutazione dei risultati.
Costruiamo insieme ai responsabili un quadro dei processi interessati, dei controlli già presenti e delle evidenze da raccogliere. Definiamo priorità di intervento e strumenti di monitoraggio utilizzabili nel tempo. Quando sono presenti altri sistemi di gestione, cerchiamo punti di integrazione per coordinare documenti, audit e riesami senza duplicare le attività.
Domande frequenti
Come si avvia il lavoro sul sistema di gestione sociale?
Si esaminano processi, rischi sociali, controlli già presenti ed evidenze disponibili. Da questa valutazione si definiscono responsabilità, priorità e strumenti di monitoraggio delle prestazioni.
Come richiedere una valutazione di tempi e attività?
Indica nel modulo il sistema di interesse, l’attività dell’organizzazione, i siti coinvolti e gli obiettivi. L’ambito dell’intervento va definito in base ai processi, alle evidenze disponibili e alle esigenze emerse nel confronto iniziale.